Ana İçeriğe Atla
Ölçek Kataloğu

Birey-Ebeveyn Kariyer Hedefi Tutarsızlığı Ölçeği

Birey-Ebeveyn Kariyer Hedefi Tutarsızlığı Ölçeği, Birey-ebeveyn tutarsızlığı, Kariyer Hedefi değerlendirmek amacıyla kullanılan Uyarlama türünde akademik bir ölçektir.

Yayında
Birey-Ebeveyn Kariyer Hedefi Tutarsızlığı Ölçeği
Uyarlama Açık Kaynak Yayında Sorumlu yazar doğrulandı
"Ölçek bilgileri kaynak taramasıyla oluşturulmuş, yazar/sorumlu yazar doğrulamasına açıktır."
Sorumlu Yazar Elif Bozyiğit
Dil Dil bilgisi henüz eklenmemiş.
Hedef Grup Ergenler, Üniversite öğrencileri
Likert Tipi 6'lı Likert (Kesinlikle Katılmıy
Eklenme 12.07.2026
Görüntülenme 20
Kod OLK-001421
Paylaşım Kartı
Ölçek detay sayfası QR kodu

QR ile aç

birey-ebeveyn-kariyer-hedefi-tutarsizligi-olcegi

Detay bağlantısını hızlı paylaşım için kullanın.

Kayıt kaynağı ve hak sahipliği
Açık kaynak kaydı

Bu kayıt, kamuya açık bibliyografik bilgilerden oluşturulmuş olabilir. Ölçek maddeleri, tam formu ve telif kapsamındaki içerikler yalnızca açık yetki varsa paylaşılır.

Hak sahibiyseniz bilgi düzeltme, yazarlık/sahiplik doğrulama veya yayından kaldırma talebi oluşturabilirsiniz.

3
Form / Alt Boyut
20
Sayfa Görüntülenmesi

Temel ve Kaynak Bilgileri

Makale
Ölçek Türü
Uyarlama
Dil
Dil bilgisi henüz eklenmemiş.
Yaş Aralığı
Ergenler, Üniversite öğrencileri
Kaynak Yılı
2022
Açıklama

Ölçek bilgileri kaynak taramasıyla oluşturulmuş, yazar/sorumlu yazar doğrulamasına açıktır.

Ölçülen Özellikler
Birey-ebeveyn tutarsızlığı Kariyer Hedefi
Uygulanabilir Gruplar
Üniversite Öğrencileri Ergenler
Ana Araştırma Alanları
-
Alt Alanlar
-
Dergi
Pamukkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi

Yazarlar

2 kayıt

Yapı ve Maddeler

Madde bilgileri doğrulama sürecinde
Madde bilgileri henüz eklenmemiştir.
Madde bilgileri henüz eklenmemiştir.
Madde bilgileri henüz eklenmemiştir.
Madde metinleri kullanım izni kapsamında korunur; yalnızca madde sayısı gösterilir.

Likert ve Puanlama

Likert Sayısı
5
Likert Tipi
6'lı Likert (Kesinlikle Katılmıy
Min Puan
15.00
Max Puan
90.00
Yüksek Puan Anlamı

-

Düşük Puan Anlamı

-

Puan Yorumlama
Ölçeğin genel, toplam puanı için en düşük 15 puan, en yüksek 90 puan alınabilmektedir. Alt boyut hesaplamalarında ise bu değerler en düşük 5 ve en yüksek 30 puan olarak değerlendirilmelidir. Ölçekten elde edilen puan değerleri yükseldikçe birey-ebeveyn kariyer hedefi tutarsızlığının da yükseldiği, bir başka ifade ile birey ile ebeveyn arasında kariyer hedefi tutarsızlıkları olduğu tespit edilebilmektedir.

Psikometri

Genel Güvenirlik (Ölçek Geneli)

Örneklem (N)
-
Cronbach Alpha (α)
0.931
McDonald's Omega (ω)
-
Test-Tekrar Test
-
Diğer Güvenirlik

Ölçek/Alt Boyutlar Cronbach Alpha BEKHTÖ .931 Yetenek .765 Seçim .918 Coşku .907

Alt Boyut Güvenirlikleri ve Yakınsak Geçerlik

Alt boyut güvenirlik verisi girilmemiş.

Açımlayıcı Faktör Analizi (AFA)

KMO
-
Bartlett
-
Açıklanan Varyans
-
AFA Sonucu
-

Doğrulayıcı Faktör Analizi (DFA)

DFA Uyum İndeksi
-
DFA Sonucu
-

Kapsam Geçerliği

Kapsam Geçerliği Notu
-

APA 7 Atıf

Gökbaraz, N. ve Bozyiğit, E. (2022). Birey-ebeveyn kariyer hedefi tutarsızlığı ölçeği: Türkçe formu faktör yapısı ve bazı değişkenlere göre analizi. Pamukkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, (52), 147-158. Doi: 10.30794/pausbed.1076622

Kullanım ve Künye

Kullanım Bilgileri

Kullanım İzni İzin Gerekli
Kullanım Kısıtı -
Aktif Durum Aktif

İletişim ve Onay

Sorumlu Yazar Elif Bozyiğit
İletişim E-posta Gizli
Onay Tarihi 12.07.2026 07:31
Red Tarihi -

Yetki Politikası

İzin Politikası İzin Yetkili Yazar veya Sistem Yöneticisi
Uyuşmazlık Yönetimi Yönetici Denetimli
Tüm Yazar Onayı Zorunlu
İzin Kararı Verebilecekler
Elif Bozyiğit
Yazar Onay Durumu
Yazar onay süreci tamamlandı.

Kullanım Politikası Özeti

Bu ölçeğin kullanımı için sorumlu yazar veya izin yetkilisinden onay alınması gerekir.

Orijinal Ölçek Künyesi

Orijinal Başlık
-
Orijinal Yazarlar
-
Orijinal Yıl
-
Orijinal Dil
-
Orijinal DOI
-

Sıkça Sorulan Sorular

Hata Bildir